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《2022珠三角地区直接劳动力薪酬福利实践调研报告》线上发布会取得圆满成功
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为了解珠三角地区直接劳动力市场在薪酬福利以及管理实践方面的最新应对举措,关注市场当前的用工现状,8月24日,百强会联合理事单位伟创力发放了调研问卷。活动一经发出得到会员企业、珠三角各兄弟企业的积极响应,不到一个月的时间里,发动了广州、深圳、珠海、东莞、中山、惠州、江门等地区超百家企业全面参与调研。
下午,
百强会联合理事单位伟创力通过线上直播的形式发布了《2022珠三角地区直接劳动力薪酬福利实践调研报告》,
线上
近百家
会员企业参会,在线点赞次数
超千次
。
百强会秘书长姜楠发表致辞,表达了对积极参与调研企业的由衷感谢,并充分肯定了近年来珠三角企业直接劳动力薪酬福利体系的不断完善和进步,同时号召所有会员企业积极参与调研及交流讨论,共同打造一个信息共享、合作交流、共同发展的薪酬福利建设实效平台。
会上,伟创力两名资深行业专家深度剖析了大环境下劳动力市场的现状及发展趋势,并从用工现状、薪酬、福利、管理实践等多方面对报告进行全面解读,为企业解决招工难、用工难指引方向!
在此
我们由衷感谢所有参与此次调研的会员企业
没有你们的参与
此调研将无法开展
参与此次调研的企业将免费获得完整调研报告
可联系秘书处工作人员
领取调研报告
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