宝安区五类百强企业联合会信息公开制度

宝安区五类百强企业联合会

信息公开制度

第一章总则

第一条为了进一步深化和规范协会信息公开，根据有关文件要求，结合工作实际，制定本办法。

第二条推行信息公开制度的指导思想是：以中国共产党的基本理论和基本路线为指导，根据协会章程，为会员单位提供质量更高、内容更丰富的信息。

第三条推行信息公开制度，必须坚持依法公开，真实公正，注重实效，有利监督的原则。

第四条推行信息公开制度的基本要求是：

（一）提高工作效率，方便办事；

（二）提高业务水平，严格依法管理；

（三）接受有关部门的指导和监督。

第二章信息公开的内容与形式

第五条凡是运用行政权力办理的与企业相关的各类事项，都必须公开。

第六条信息公开的主要内容是：1）职责；（2）、办事依据、程序、时限、过程和结果；（3）、办事对象应具备的条件；（4）、收费标准；（5）、服务承诺、办事纪律；（6）、其他会员企业普遍关心的事项等。

第七条信息公开的基本形式是：

（一）通过网站、通知栏，宣传资料和期刊公开；

（二）利用适合行业和工作特点等其他形式公开。

第三章信息公开的程序与时间

第八条要结合实际，制定切实可行、便于操作和监督的信息公开方案，报上级部门信息公开领导小组审定后实施公开。

第九条对涉及企业切身利益的重要事项，每次公开后，要注意听取企业的意见，合理建议应积极采纳，反映的问题要及时解决，暂时无法解决的，要说明理由。

第十条信息公开的时间要与公开的内容相适应，做到经常性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开。

第四章监督与保障

第十一条建立健全信息公开的监督保障机制，确保信息公开真实可信。

第十二条建立单位内部管理制度。对职权进行科学分解和合理配置，明确权限，分工管理，使办事的各个环节相互制约、相互监督。

第十三条建立信息公开投诉处理制度。设立投诉窗口，公布举报电话，及时处理企业投诉，反馈投诉处理意见，保障信息公开健康发展。

第十四条建立信息公开工作责任考核和责任追究制度。对在信息公开工作中不称职、弄虚作假和侵犯企业权利的，要严肃处理。

第五章组织与领导

第十五条信息公开工作由秘书处主抓，协调领导督促检查格。

第十六条本规定由深圳市宝安区五类百强企业联合会负责解释。